วันที่ 9 กรกฎาคม 2569 เวลา 10.00 น.

นายวิทศักดิ์ จำเริญนุสิต รองผู้ว่าราชการจังหวัดสุราษฎร์ธานี ได้มอบโอวาทและแนวทางการปฏิบัติราชการแก่ข้าราชการ พช. รุ่นที่ 135 โดยนายพิชัย มณีลาภ พัฒนาการจังหวัดสุราษฎร์ธานี นำพัฒนากรบรรจุใหม่ และนักวิชาการพัฒนาชุมชนผู้ย้ายมาปฏิบัติหน้าที่ สังกัดสำนักงานพัฒนาชุมชนจังหวัดสุราษฎร์ธานี จำนวน 5 ราย ได้แก่ นายวุฒิธนา ประทาน นางสาวพรรณชนก มุสิกะพันธุ์ นางสาวปรียวรรณ รินเกลื่อน นางสาวยามีละห์ หนองจิก และนางสาวกนกกาญจน์ เสาะซิ้ว เข้ารายงานตัวก่อนเริ่มต้นภารกิจสำคัญในการขับเคลื่อนงานพัฒนาชุมชนและยกระดับคุณภาพชีวิตของประชาชนในพื้นที่จังหวัดสุราษฎร์ธานี

ในโอกาสนี้ รองผู้ว่าราชการจังหวัดสุราษฎร์ธานี ได้มอบโอวาทและถ่ายทอดประสบการณ์จากเส้นทางการรับราชการ เพื่อเป็นข้อคิดและแรงบันดาลใจแก่พัฒนากรบรรจุใหม่และนักวิชาการพัฒนาชุมชน โดยกล่าวว่า...

“คำว่า “ข้าราชการ” มีความหมายที่ลึกซึ้ง เพราะประกอบด้วยคำว่า “ข้า” หมายถึง ผู้รับใช้ “ราชะ” หมายถึง พระมหากษัตริย์หรือแผ่นดิน และ “การ” หมายถึง ภารกิจหรือหน้าที่ ดังนั้น ข้าราชการ คือ ผู้ปฏิบัติหน้าที่รับใช้พระมหากษัตริย์ รับใช้แผ่นดิน และรับใช้ประชาชนด้วยความซื่อสัตย์สุจริตและเสียสละ” พร้อมเน้นย้ำว่า ข้าราชการทุกคนต้องยึดมั่นในคุณธรรม จริยธรรม และจรรยาของข้าราชการ ศึกษาเรียนรู้แบบอย่างที่ดีจากผู้บังคับบัญชา รุ่นพี่ และเพื่อนร่วมงาน เพื่อนำมาพัฒนาตนเองให้เติบโตทั้งด้านความรู้ ความสามารถ และการครองตน ครองคน ครองงาน พร้อมปฏิบัติหน้าที่ด้วยความตั้งใจและมีความสุข เพราะเมื่อมีหัวใจที่ดี งานทุกงานก็จะสำเร็จและเกิดประโยชน์ต่อประชาชนอย่างแท้จริง

รองผู้ว่าราชการจังหวัดสุราษฎร์ธานี ยังได้กล่าวสร้างกำลังใจแก่บุคลากรกรมการพัฒนาชุมชนว่า “งานพัฒนาชุมชนอาจไม่ได้เป็นสายงานที่มีความก้าวหน้ารวดเร็วเทียบเท่าบางหน่วยงาน แต่สิ่งที่พวกเราจะได้รับกลับมานั้นมีคุณค่ามหาศาล คือ ความรัก ความศรัทธา และความไว้วางใจจากประชาชน เพราะพัฒนากรคือข้าราชการที่ทำงานเคียงข้างประชาชน อยู่กับชุมชน รับฟังปัญหา และร่วมสร้างความหวังไปพร้อมกับประชาชนในทุกพื้นที่” พร้อมฝากข้อคิดสำคัญว่า “เป้าหมายสูงสุดของคนพัฒนาชุมชน ไม่ใช่เพียงการทำให้งานสำเร็จตามตัวชี้วัด แต่คือการได้เข้าไปอยู่ในหัวใจของประชาชน เมื่อประชาชนนึกถึงพัฒนากรแล้วรู้สึกอบอุ่น เชื่อมั่น และพร้อมเดินไปด้วยกัน นั่นคือความสำเร็จที่แท้จริงของคน พช.”

ท้ายที่สุด ได้ให้กำลังใจพัฒนากรรุ่นใหม่ว่า แม้เส้นทางข้างหน้าจะต้องเติบโตไปตามวิถีของข้าราชการ ต้องผ่านทั้งบททดสอบ ความยากลำบาก และความรับผิดชอบที่เพิ่มขึ้น แต่ขอให้ยึดมั่นในอุดมการณ์ของการรับใช้ประชาชน รักษาความดี ความซื่อสัตย์ และจิตวิญญาณแห่งการเสียสละไว้เสมอ เพราะคุณค่าของข้าราชการไม่ได้วัดจากตำแหน่งที่สูงขึ้นเพียงอย่างเดียว หากวัดจากจำนวนหัวใจของประชาชนที่เชื่อมั่น ศรัทธา และจดจำเราในฐานะ “ข้าราชการของแผ่นดิน” ผู้ทำงานเพื่อประโยชน์สุขของประชาชนอย่างแท้จริง

ภาพ/ข่าว : สำนักงานพัฒนาชุมชนจังหวัดสุราษฎร์ธานี

#สุราษฎร์ทีม

#กรมการพัฒนาชุมชน

#กระทรวงมหาดไทย

#สำนักงานพัฒนาชุมชนจังหวัดสุราษฎร์ธานี